德陽(yáng)2022年第一季度企業(yè)合規(guī)師考試時(shí)間

企業(yè)合規(guī)建設(shè)管理工作從此有了專業(yè)的人才支撐，未來企業(yè)合規(guī)師也將在規(guī)范企業(yè)投資經(jīng)營(yíng)行為、注重環(huán)境保護(hù)、履行社會(huì)責(zé)任等方面，發(fā)揮出積極的作用，推動(dòng)企業(yè)的合規(guī)建設(shè)和發(fā)展。那么，德陽(yáng)2022年第一季度企業(yè)合規(guī)師考試時(shí)間是何時(shí)？

2022年3月企業(yè)合規(guī)師考試時(shí)間

2022年3月19日

企業(yè)合規(guī)師考試科目

企業(yè)合規(guī)師考試科目分為企業(yè)合規(guī)師綜合知識(shí)和企業(yè)合規(guī)師綜合技能以及綜合考核。

企業(yè)合規(guī)師綜合知識(shí)：?jiǎn)芜x題60題，1分/題;多選題20題，2分/題，總分100分，60分及格;

企業(yè)合規(guī)師綜合技能：案例綜合題，5大題，每大題20分。總分100分，60分及格

企業(yè)合規(guī)師主要針對(duì)從事會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)稅、金融等相關(guān)職業(yè)，擔(dān)任企事業(yè)單位會(huì)計(jì)主管及經(jīng)理、審計(jì)主管及經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管及經(jīng)理、稅務(wù)主管及經(jīng)理、法務(wù)主管及經(jīng)理、財(cái)稅主管及經(jīng)理、風(fēng)控主管及經(jīng)理等崗位的專業(yè)管理人員，以及這些崗位總監(jiān)及以上的高層管理者。

企業(yè)合規(guī)師的就業(yè)前景如何?

隨著相關(guān)法律法規(guī)的日益完善以及合規(guī)概念的日益科學(xué)化，合規(guī)管理早已不再局限于以往以風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、制度流程管理等為主的內(nèi)容，而落實(shí)到了企業(yè)之中，成為了企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的一個(gè)重要組成部分。且于當(dāng)下，企業(yè)對(duì)于自身的合法合規(guī)性關(guān)注度越來越高，對(duì)于這方面的專業(yè)人才需求自然也隨之增長(zhǎng)。

此前，在金融、醫(yī)療、食品衛(wèi)生等重監(jiān)管行業(yè)就十分重視企業(yè)合規(guī)管理，發(fā)展至今，合規(guī)管理和合規(guī)體系的構(gòu)建也開始進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)公司、以及其他新興行業(yè)和領(lǐng)域。由此，合規(guī)人才也備受企業(yè)的青睞，企業(yè)合規(guī)師的發(fā)展前景十分可觀。

通過掌握新技能、學(xué)習(xí)新本領(lǐng)，使個(gè)人的價(jià)值得到更好的發(fā)揮。企業(yè)合規(guī)師，拓寬你的人生發(fā)展舞臺(tái)!

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