發(fā)布時間:2022-06-06 10:12:14來源:轉(zhuǎn)載
隨著企業(yè)對于自身的合法合規(guī)性關注度越來越高,企業(yè)合規(guī)師也必將成為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的一個重要部分,對于這方面專業(yè)人才需求量自然也會隨之增長。事實上也確實如此。現(xiàn)如今,無論大中小型企業(yè),對專門“企業(yè)合規(guī)師”的需求都愈發(fā)迫切。那么,2022阜陽企業(yè)合規(guī)師考試科目是什么?一起來看看吧。
企業(yè)合規(guī)師考試科目:
企業(yè)合規(guī)師考試科目分為企業(yè)合規(guī)師綜合知識和企業(yè)合規(guī)師綜合技能以及綜合考核。
企業(yè)合規(guī)師綜合知識:單選題60題,1分/題;多選題20題,2分/題,總分100分,60分及格;
企業(yè)合規(guī)師綜合技能:案例綜合題,5大題,每大題20分。總分100分,60分及格。
企業(yè)合規(guī)師崗位的主要職責有:
1、制定企業(yè)合規(guī)管理戰(zhàn)略規(guī)劃和管理計劃;
2、識別、評估合規(guī)風險與管理企業(yè)的合規(guī)義務;
3、制定并實施企業(yè)內(nèi)部合規(guī)管理制度和流程;
4、開展企業(yè)合規(guī)咨詢、合規(guī)調(diào)查,處理合規(guī)舉報;
5、監(jiān)控企業(yè)合規(guī)管理體系運行有效性,開展評價、審計、優(yōu)化等工作;
6、處理與外部監(jiān)管方、合作方相關的合規(guī)事務;
7、開展企業(yè)合規(guī)培訓、合規(guī)考核、合規(guī)宣傳及合規(guī)文化建設。
企業(yè)合規(guī)師需要提升的知識技能?
①明確合規(guī)風險
包括合規(guī)管理概要、合規(guī)管理模型框架、合規(guī)風險管理、稅務風險管理與風控、合規(guī)管理制度和流程等;
②提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營管理和風控基本能力
包括關鍵合規(guī)風險識別與評估實戰(zhàn)各職能部門的基本合規(guī)管理職責和權限、合規(guī)管理內(nèi)容體系設計、合規(guī)管理評價與績效考核。
③幫助企業(yè)解決合規(guī)管理與風險控制的規(guī)劃風險及預防和管控問題
包括實施合規(guī)管理機制、合規(guī)管理與稅務風險控制的綜合案例分析、合規(guī)管理人才培養(yǎng)與文化建設等。
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